Egészségbiztosítás

Egyszeri szűrővizsgálat helyett limittel vagy korlátlanul használható magán-egészségügyi ellátás egész évben. Kedvezményes adózás, komplex magán-egészségügyi szakellátás országosan.

Lényege, hogy valaki egy havi általány díjért cserébe alapvetően az ország egész területén, várakozás nélkül juthat be és prémium ellátást a megfelelő színvonalas magánkórházba.

Fő pillérei a biztosítóknál általában a járóbeteg-szakellátás, nagy értékű diagnosztikai vizsgálatok és az egynapos sebészeti (ambuláns) ellátás. Ezeket a vizsgálatokat az ügyfél számára leszervezik, a kezelések és vizsgálatok díját a biztosítási díj fedezi. Tartozik hozzá a legtöbb biztosítónál egy 24 órás orvosi call center, melynek segítségével a biztosított orvossal tud bármilyen okból konzultálni.

Miért érdemes a munkáltatónak egészségbiztosítási juttatást adnia?

1. Az alkalmazott nem esik ki a munkából, mert várakozás nélkül, gyorsan ellátják.
2. Nagy az értéke: ami a cégnek 5-10 ezer Ft, az az alkalmazottnak magánszemélyként lehet, hogy 30 ezer Ft-ba kerülne.
3. A munkaerő többségét hosszabb távon jobban motiválja egy prémium juttatás, mint egy fizetésemelés.
4. Megéri a cégnek: a bérnél olcsóbb az adózása.
5. Egyszerű szerződéskötés, minimális adminisztráció, év közbeni be- és kilépés.
6. A biztosítottak köre kiterjeszthető a családtagokra is (házastárs/élettárs, gyermek).
7. Egyedileg, eltérő mértékben adható, akár egyéni teljesítmény alapján.
8. A járóbeteg-ellátás a már meglévő betegségekre is akár kiterjeszthető.